Teammanager Dementiezorg - 32 tot 36 uur

Ben jij een ervaren Teammanager met passie voor dementiezorg en wil jij je zowel richten op het aansturen van teams als strategische projecten (waaronder een verhuizing in 2026)? Dan ben jij de teammanager waar wij naar zoeken!

• FWG 60 (CAO VVT, maximaal €5.733,02)

• 32-36 uur (4 x 9 is mogelijk)

Wat ga je doen

Als Teammanager Dementiezorg bij Saffier word je samen met twee collega-teammanagers verantwoordelijk voor de aansturing van de locatie Swaenehove, waar in totaal 107 bewoners met een PG-indicatie wonen.

In deze functie geef je leiding aan een aantal zorgteams, waarbij je de exacte verdeling afstemt met je collega-teammanagers. In de aansturing van de teams schakel je veel met praktijk-verpleegkundigen die op elke afdeling werkzaam zijn. Verder is er binnen de locatie een kwaliteitsadviseur werkzaam. Als teammanager run je enerzijds de dagelijkse gang van zaken en anderzijds is er een sterke focus op het doorontwikkelen van de sociale benadering binnen de locatie. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor overstijgende projecten, waarbij binnen Swaenehove de geplande verhuizing naar nieuwbouw in 2026 een belangrijk thema in je functie zal zijn. Voor alle lopende zaken op het gebied van kwaliteit, veiligheid, personeel en financiën ben je verantwoordelijk. Je ontwikkelt, implementeert en borgt het tactisch beleid en levert een bijdrage aan de ontwikkeling van het strategisch beleid. Je bent budgetverantwoordelijk en houdt de financiën scherp in de gaten. Ook ben je ambassadeur voor de locatie. Je ziet kansen en beweegt mee met de ontwikkelingen in het zorglandschap. Je vindt het leuk om relevante contacten in de wijk en de regio te onderhouden en uit te bouwen.

Het wordt binnen Saffier aangemoedigd om ook organisatiebreed je kennis en kunde te delen. Je neemt actief deel aan het domein MT en rapporteert in deze functie aan de toegankelijke en bevlogen domeinmanager.

Over de organisatie en locatie

Swaenehove is onderdeel van Saffier, een warme ouderenzorgorganisatie die groot genoeg is om professioneel te zijn, en overzichtelijk genoeg om elkaar nog écht te kennen. Saffier levert zorg vanuit tien zorgcentra en vanuit vier wijkcentra in de regio Haaglanden. Locatie Swaenehove is een zeer levendige locatie in de wijk Leyenburg waar ruim 100 bewoners met een PG-indicatie wonen. Er werkt een grote groep loyale medewerkers, waarbij dienstverbanden van meer dan 30 jaar niet ongebruikelijk zijn. In deze flat hebben alle bewoners een ruime kamer met eigen badkamer, op de begane grond is een centraal restaurant en er is een winkelcentrum om de hoek. Op de locatie worden veel activiteiten georganiseerd. Op deze locatie bevindt zich een screeningsafdeling. Hier wordt onder leiding van een behandelteam gekeken of de problematiek bij deze mensen van cognitieve aard is of psychiatrisch. Ouderen die worden opgenomen op deze afdeling (meestal na een ziekenhuisopname) kunnen niet meer zelfstandig blijven wonen. Na de tijdelijke behandeling gaan deze ouderen naar een pg-afdeling of naar een externe locatie. De locatie kent een goede sfeer, maar is wel gedateerd. Rond de zomer van 2026 verhuist Swaenehove dan ook naar een nieuw pand in Den Haag (dat nu in aanbouw is).

Binnen Saffier heeft men een ondernemende mentaliteit en wordt eigen initiatief gewaardeerd. Bewoners krijgen ondersteuning bij zorg en behandeling, maar ook bij het tot stand brengen van een zinvolle invulling van de dag zoals ze dat thuis gewend waren. De sociale benadering staat hierin centraal.

Er is voldoende parkeergelegenheid in de wijk en de locatie is goed bereikbaar per OV.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris; de functie is ingeschaald in FWG 60 tussen de €4.298,87 en €5.733,02 (afhankelijk van opleiding en ervaring) conform CAO VVT;

• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;

• Persoonlijk opleidings- en ontwikkelingsplan;

• Saffier heeft een actieve personeelsvereniging waar je automatisch lid van bent;

• Saffier stimuleert vitaliteit, zo wordt er op elke werkplek gratis fruit aangeboden. Daarnaast kun je als medewerker korting krijgen op de aanschaf van een fiets, wellnessbon of sportschool-abonnement;

• Korting op de aanschaf van een telefoon, tablet en computer

• Saffier mag zich World Class Work Place noemen.

Functie eisen

We zijn op zoek naar een ervaren, positief ingestelde manager met een coachende stijl van leidinggeven. Je houdt overzicht, bent tactisch-strategisch sterk, maar je schroomt niet om de mouwen op te stropen wanneer de situatie daar om vraagt. Verder voldoe je aan de volgende voorwaarden:

• Je hebt een afgeronde en relevante Hbo-opleiding;

• Jij hebt een afgeronde managementopleiding of bent bereid deze te volgen;

• Je hebt minimaal drie jaar leidinggevende ervaring binnen de zorg;

• Je hebt kennis van bedrijfsvoering op tactisch niveau. Je bent bekend met projectmatig werken en procesoptimalisatie;

• Je wil samen met je collega’s echt het verschil maken, dit uit zich in een gezonde werkethiek, en de bereidheid om ook buiten kantoortijden aan te sluiten bij bijzondere activiteiten.

Waarom via Lekz?

Lekz kenmerkt zich door begeleiding gedurende het hele voortraject. Maar óók na je aanstelling. Samen kijken we naar mogelijkheden voor jouw toekomst!

Lekz staat voor een persoonlijke aanpak. Elkaar ontmoeten en goed naar je luisteren. Er zijn vacatures en werkgevers genoeg. De kunst is om samen met jou, te bepalen wat het beste bij je past. Die persoonlijke interesse, maakt Lekz tot wat het is. Een betrokken en oprecht geïnteresseerd bemiddelingsbureau voor de zorgsector. Goed kiezen gaat over plezier in je werk, nu én de komende jaren! Dat is waar we goed in zijn!

Lekz werkt landelijk en is gespecialiseerd in het bemiddelen van medewerkers binnen de gezondheidszorg, van Verpleegkundige tot Locatiemanager, van Arts tot Behandelaar. Wij bemiddelen zowel voor vaste functies als tijdelijke opdrachten. Met kennis van zaken en vakmanschap weten we de vraag van een organisatie en het aanbod van kandidaten uitstekend bij elkaar te brengen.

Solliciteren

Wat moet je doen en kun je verwachten om voor deze functie in aanmerking te komen?

Stap 1: solliciteer zo snel mogelijk.

Voor vragen, informatie of het sturen van je sollicitatie -> denise@lekz.nl | 06-23425294

Of klik HIER om mobiel via Whatsapp te solliciteren (dit telefoonnummer is niet voor vragen of bellen)

Stap 2: Wij nemen jouw sollicitatie binnen twee werkdagen in behandeling.

We gaan graag met je in gesprek! Dit kan ook via beeldbellen op een moment dat het jou uitkomt.

Uiterlijk 10 januari aanstaande sluit de procedure, maar bij voldoende geschikte kandidaten kan de vacature eerder gesloten worden.